解读心灵密码:价值定位法的奥秘 在熙熙攘攘的人生舞台上,我们常常被外界的喧嚣所干扰,迷失在纷繁复杂的欲望之中,而忽略了内心深处真正渴望的声音。李中莹先生的《重塑心灵》犹如一盏明灯,照亮了我们探索内心世界的道路,帮助我们破译潜意识的密码,找回心灵的平静与和谐。 书中介绍了一种名为“价值定位法”的心理学技巧,它能够帮助我们了解潜意识的价值排列,从而洞悉内心深处对事物的真实看法。想象一下,一位迷茫的年轻人,他渴望在事业上有所成就,但总是感到力不从心,无法找到努力的方向。这时,价值定位法就如同一位经验丰富的向导,引导他一步…

18 7 月, 2024 210点热度 阅读全文

《沟通心理学》笔记 批评艺术:巧妙传达的沟通智慧 在人际交往中,批评往是一把双刃剑。恰当的批评能够促进进步,而不当的批评则可能伤害关系。《沟通心理学》一书中,作者刘艳华深入探讨了批评的艺术,为我们揭示了一系列巧妙传达批评的方法。 首先,书中强调了针对不同性格特征的员工采用不同的批评方式。例如,对自信心较强的员工,可采用渐进式批评法;对于盲目自大但易感化的员工,则可使用参照式批评法。这种因人而异的批评策略充分考虑了个体差异,有助于提高批评的接受度和效果。据一项针对500名职场人士的调查显示,78%的受访者表示,当批评…

26 1 月, 2025 119点热度 阅读全文

《永续成长的宝藏图》笔记 心态管理:探索自我与学习的无限可能 在这本由乔瑟夫·欧可诺和伊安·麦克德摩合著的《永续成长的宝藏图》中,作者们深入探讨了心态管理的重要性及其对学习和个人成长的深远影响。他们提出,我们的基准心态并非固定不变,而是可以通过自我觉察和刻意练习来进行调整和优化。这种观点为我们打开了一扇通往自我提升的大门,让我们得以重新审视自己的思维模式和行为习惯。 作者建议我们从四个维度来审视自己的基准心态:生理状况、思想活动、常驻情绪以及灵性状态。这种全方位的自我审视方法,让我们能够更全面地了解自己的心理状态,…

20 12 月, 2024 147点热度 阅读全文

简单有趣的心理学小知识:洞察人心的艺术 在这个纷繁复杂的世界中,人类心理的奥秘始终是一个引人入胜的话题。心理学,这门探索人类行为和心理过程的科学,不仅是学术界的珍宝,更是日常生活中的实用工具。接下来,让我们一起走进心理学的迷人世界,探索一些简单而有趣的心理学小知识,它们将为我们的人际交往、自我认知提供新的视角和策略。 习得性无助:放弃的心理阴影 习得性无助是心理学中一个极为重要的概念,它描述了一个现象:当个体在面对重复的失败和对结果无能为力的情况下,可能会形成一种心理状态——认为自己无法改变现状,从而在后续的挑战中…

16 9 月, 2024 227点热度 阅读全文

《0次与10000次》读书笔记 被排斥的恐惧 🌺 人类作为高度社会化的存在,渴望被接纳和融入群体。被排斥会带来极大的痛苦和恐惧感,就像在陌生城市中无处可归一般。🏙️ 我们一生都在寻求归属感,属于不同的群体和团队。然而,有些人由于童年创伤而总觉得自己与众不同,不被欢迎。 案例分析 诺拉的困扰 诺拉在工作氛围良好,但一旦没被邀请参加同事活动,就会产生强烈的被排斥感。 这源于她童年时期长期缺乏归属感,留下了难以愈合的创伤。即使无心的疏忽,也会让她的伤口再次撕裂。 我们应当意识到,偶尔未被邀请并非就代表被排斥。但受伤的内在…

11 9 月, 2024 384点热度 阅读全文

探索洛克、阿莫德和菲德曼量表的奥秘 在现代职场中,员工的满意度不仅是企业成功的关键因素,更是员工个人幸福感的重要组成部分。为了更好地理解和评估员工的满意度,洛克、阿莫德和菲德曼量表应运而生。这些量表不仅为企业提供了科学的评估工具,也为员工提供了自我反思的契机。接下来,让我们一起深入探讨这些量表的奥秘。 工作满意度的评估是一个复杂而多维度的过程。洛克量表和阿莫德与菲德曼量表分别从不同的角度出发,提供了全面的评估框架。洛克量表涉及员工满意度的十个因素:工作本身、报酬、提升、认可、工作条件、福利、自我、管理者、同事和组织…

28 7 月, 2024 300点热度 阅读全文

人本原理:管理学的灵魂🌟 何为人本?🤔 人本原理,乃管理学四大原理之一,其核心在于以人为本,强调人在管理活动中的主体地位,追求人的全面发展。这一原理犹如一盏明灯,照亮了现代管理的前行之路。正所谓"法令滋彰,盗贼多有",唯有尊重人、理解人、激励人,方能激发员工的无穷潜能,使其尽展所长,为组织目标的实现贡献自己的一份力量。 人本之道🌈 人本原理强调,管理活动的成败与否,很大程度上取决于能否调动人的积极性、主动性和创造性。这就要求管理者必须因材施教,因人而异,根据每个员工的特点和需求,采取不同的管理方式和激励手段。譬如对…

28 7 月, 2024 253点热度 阅读全文

探究孔茈判断法之技术能力篇章 孔茈判断法,其起源于管理学界,旨在于提升领导干部之决策品质及能力。技术能力作为孔茈法中的重要一环,指涉于专业知诗领域内之积累与熟练程度。在管理阶层中,此能力对于初级与中级管理者尤为重要,因其大多时间内需亲力亲为,直接参与业务操作。然而,此项能力的提升并非一蹴而就,它需要在日复一日的钻研与实践中,逐渐累积经验与技巧。有效的技术能力提升途径之一,为定期参与相关领域内的讲座与研讨,以及对最新技术动态的追踪与学习。在动态变化迅速的现代商业环境中,对新技术的快速学习与应用,将直接影响企业竞争力的…

27 7 月, 2024 229点热度 阅读全文

书名: 心想事成的艺术 开篇引言中的思考与启示 《心想事成的艺术》的字里行间透露着一种现代生活中不可或缺的智慧,它不仅探讨了目标设定的重要性,还深邃地剖析了实现这些目标的技巧。书中引用了琳赛·安格尼斯(Lindsey Agness)的实用经验,通过细腻的笔触和生动的案例,向读者展示了如何在日常生活中运用这些智慧。 回顾初遇这本书时的一幕幕,我仿佛看到了航班的起飞,乘客的焦急,四口之家的争执——这些场景仿佛就在眼前。而“一位空姐对另一位空姐说:‘如果他们对我态度好一点儿,我早就尽力帮他们找连在一起的座位了。’”这句话…

18 7 月, 2024 208点热度 阅读全文

《<重塑心灵>读书笔记:心灵的重塑之旅》 一、信念的可塑与环境的影响 在《重塑心灵》中,作者指出信念并非绝对不变,而是可以被修正、移开、扩充甚至改变。就如“子女应该孝顺父母”这一传统信念,在父母叫子女贩卖毒品、逼子女与不喜欢的人结婚或侵犯子女等特殊情况下,子女未必会遵从。这让我们明白,信念是人生的工具,而非绝对的主宰。在现代社会,也有诸多案例能印证这一点。例如,在创业领域,过去认为“稳定工作是成功的保障”这一信念,如今随着互联网经济的发展,越来越多的年轻人敢于打破这一观念,投身充满挑战与不确定性的创业浪…

18 7 月, 2024 256点热度 阅读全文