重塑心灵：读书笔记 重新定义自我：从内心出发 🌟 在《重塑心灵》这本书中，李中莹先生以其深刻的洞察力和丰富的经验，带领我们走进了一个全新的自我认知世界。书中提到，每个人的世界都是由其感官经验塑造出来的，没有绝对的真实世界，只有主观的真实。这一观点如同一盏明灯，照亮了我们内心深处的迷雾。我们常被外界的纷扰所困扰，认为外界的变化是我们情绪波动的根源。然而，李中莹先生告诉我们，真正的压力和情绪并非源自外界，而是源自我们对外界的判断和反应。通过改变我们内心的信念、价值观和规条，我们可以重新塑造自己的世界观，从而改变对外界事…
《心想事成的艺术》笔记 反馈的力量：促进关系与个人成长 在人际关系中，给予与接收反馈是一门至关重要的艺术🎯。给予反馈时，我们需要明确目的，精心策划，关注自身感受。比如，在工作中，当我们想给予同事关于项目方案的反馈，是为了帮助其改进，从而提升整个团队的效率💪。接收反馈同样重要，我们要明确希望从哪些人那里获得，如事业上的导师、生活中的挚友或是曾经相处不佳的故人。通过接收他们以“反馈三明治法”提供的反馈，我们能收获诸多启示，从而加速个人成长🌈。 据调查显示，那些善于整合反馈的人，在职业发展中晋升的概率比不善于整合的人高出…
乘风破浪，驾驭变局 — 改变航道原理的妙用 洞悉变局，把握先机 身处瞬息万变的时代，如何在波澜壮阔的大潮中稳前行，实乃当代管理者的必修课。改变航道原理正是一种精妙绝伦的应变之策，它倡导在保持目标不变的前提下，灵活调整执行路径,以应对各种不确定因素的影响。正如古语所云："船到桥头自然直"，关键在于掌握驾驭变局的智慧。 洞见未来，把握先机 改变航道原理的核心在于，管理者需要时刻关注外部环境的变化,洞察未来发展趋势,并据此调整计划。就像航海家一般,必须时刻注意海况变化,随时准备改变航线,才能确保安全抵达目的地。同理,企业…
【复制卓越的艺术】 读书笔记 目标清晰 ✨ 在这本书中,作者向我们阐述了一个颇有见地的观点:学习的关键在于设定清晰的目标。就如同旅行一般,若是目的地不明确,再多的准备也难免南辕北辙。作者以20/80法则为例,指出人的生命有限,我们应当把有限的时间和精力集中在对目标最有帮助的事情上,而非陷入无谓的学习。 正如作者所说,敦煌地图和海边度假的物品虽然也有其价值,但若与实际目标不符,就难免成为累赘。因此,在学习的道路上,我们更应该关注当下的需求,选择那些能够立即帮助我们实现目标的资料。就如作者所述,当他初学思维导图时,直接…
【树草理论：从草根到参天大树的人生蜕变】 草根芽蘖，枝繁叶茂 生命之路,纵有千般曲折,终将绽放出璀璨的花朵。正如俞敏洪所言,人生之路有两种选择:一如草根,永远矮小卑微;一如参天大树,从泥土中拔节而起,直冲云霄。🌳🌱 草根虽小,却也有它的生命力。它们默吸收着大地的养分,静待春风化雨,终有一日会破土而出,枝繁叶茂。这些不起眼的草根,正是大千世界中最为坚韧不拔的生命。它们虽然不如参天大树那般引人注目,却也在自己的位置上默默绽放,为这片土地增添一抹绿意。🌿🌱 但是,我们不能满足于做一株默无闻的草根。我们应当以参天大树为目标…
菲德勒的权变管理思想 在管理学的浩瀚星空中，菲德勒的权变管理思想如同一颗璀璨的明星，闪耀着独特的光芒。菲德勒的理论不仅是对领导力的探讨，更是对人性、环境与组织的深刻洞察。让我们一同踏上这段探索之旅，深入了解菲德勒的权变管理思想。 领导者特征：个性与风格的交响曲 🎭 菲德勒认为，领导者的个人品质、价值观和工作经历对其领导风格有着至关重要的影响。每一位领导者都是独一无二的，他们的个性如同指纹般独特。菲德勒通过LPC（Least Preferred Co-worker）问卷来测定领导者的领导风格，将其区分为任务取向型和关…
《永续成长的宝藏图》读书笔记 《永续成长的宝藏图》是由美国作者乔瑟夫·欧可诺和伊安·麦克德摩所著，世茂出版社出版的书籍。书如其名，这是一部揭示如何在个人与职业生活中实现持续成长的宝藏指南。通过探讨神经语言程式学（NLP）的基本准则与前提，作者意图将心理学及行为科学的精华展示给读者。以下是我对这本书的一些读书笔记和思考。 神经语言程序学的四根柱子 在NLP的世界里，有四项主要的准则或柱子，它们在整本书中以不同角度反复探讨。第一根柱子是亲和感。这是指人与人之间建立的高品质信任关系，不仅限于人与人之间，也指个人与自己的关…
心理学专业就业前景探析 🌟 就业前景：机遇与挑战并存 心理学专业的就业市场如同一片波澜壮阔的海洋，既有风平浪静的时刻，也有波涛汹涌的挑战。近年来，心理学专业多次被列入就业率、月收入和就业满意度较低的专业榜单。尽管如此，心理学专业的独特魅力依然吸引着无数学子的目光。就业市场的竞争激烈，要求毕业生不仅具备扎实的专业知识，还需具备灵活应变的能力和广泛的社会资源。🌊 🌈 工作稳定性：变幻莫测的职场风云 心理学专业毕业生在初入职场的前三年内，换职率高达39%。这意味着，心理学专业的毕业生在职业生涯初期需要面对频繁的职业变动和…
公司层战略框架的艺术 总战略框架的多样性 🌟 在企业的宏观蓝图中，总战略框架如同一幅色彩斑斓的画卷，涵盖了稳定性战略、增长战略、收缩战略和组合战略。稳定性战略如同一位沉稳的老者，坚守着既有的市场份额和投资报酬率，少有波澜。增长战略则如同一位勇敢的探险家，通过扩张、合并或多元化，追求更高的销售额和更大的市场份额。收缩战略则是企业在风雨飘摇中调整业务结构的明智选择，适时减小经营规模。组合战略则如同一位灵活的舞者，根据不同业务单元的需求，巧妙地调整战略步伐。 公司业务组合矩阵的精妙布局 🎨 波士顿咨询集团开发的公司业务组…