轻松管理：如何成为‘不负责任’的老板？ 导读 2010年9月25日下午，资深NLP导师黄其团先生在一场名为《NLP教练式管理》的讲座中，分享了他对于如何成为一个轻松且“不负责任”的老板的独到见解。本文将带您了解自然语言处理教练管理的核心概念，以及如何通过调整焦点和责任，提升管理效率和员工工作积极性。 正文 讯：2010年9月25日下午2点，《NLP教练式管理》半天讲座在掌声中开始，由NLP资深导师黄其团先生主讲。据了解，这是继9月23日《销售关键的57秒》讲座后，回馈学生和网友的又一重要举措。黄其团先生曾经率团考察…

心灵之桥：亲子关系的修复与升华 在家庭的天空中，亲子关系如同璀璨的星辰，需要细心呵护和精心引导。当这些星辰因误解或冲突而黯淡无光时，我们必须启动内心的智慧，运用心理学的指南，重建那沟通的桥梁，让爱的光芒重新闪耀。 理解成长的阶梯 每个孩子都是一本不断翻篇的书，处于不同的发展阶段。父母需像智者一般，洞悉孩童的成长密码，调整自己的交流频率和教养方法，以适应孩子不断变化的需求。 引导之光，非命令之声 教育孩子，宜采取激励而非压制。摒弃惩罚的阴霾，采用积极的阳光来引导和鼓励，使孩子在爱的照耀下茁壮成长。 及时对话，化解矛盾…

探索心灵深处的管理智慧：NLP教练式管理课程精彩回顾 导读 2020年5月，一场由智慧联盟精心筹备的《NLP教练式管理》课程在广州圆满落幕。来自五湖四海的朋友们在著名NLP导师黄其团的带领下，共同探索了人性的奥秘，学习了如何提升管理能力，让生活变得更加轻松愉快。本文将带您领略课程中的亮点和精彩语录，一同感受管理的艺术与智慧。 正文 2020年5月28日，由智慧联盟举办的实用心理学课程《NLP教练式管理》在广州圆满结束来自全国各地的朋友和著名NLP导师黄其团先生一起学习了解人性，提高管理能力，提高生活质量，让生活更轻…

心理学百宝囊：掌握人心的艺术 在探索心灵奥秘的旅途中，心理学为我们提供了一盏明灯。它不仅照亮了自我认知的道路，也指引我们如何在人际交往的海洋中航行。以下是心理学赋予我们的一百把钥匙，每把都能开启通往心灵深处的一扇门。 沟通技巧：话语之桥 保持眼神交流：心灵的窗户 眼神交流，是沟通的桥梁，能够传递出我们的真诚与信任。它如同一面镜子，映照出对方的内心世界，让彼此的情感得以流通。 使用开放式问题：智慧的钥匙 开放式问题如同一把打开话匣子的钥匙，它鼓励对方敞开心扉，分享更多的想法和感受。这样的对话，能够促进思想的碰撞与交流…

《别人怎么对你都是你教的》笔记 自由与责任的平衡艺术：解锁人生真谛 在这个追求自由的时代，黄启团的《别人怎么对你都是你教的》为我们揭示了一个深刻的真理：真正的自由源于自律和责任。作者以独特的视角，将自由、责任和自我成长巧妙地编织在一起，为读者呈现出一幅生动的人生画卷。 让我们首先深入探讨作者提出的"LOVER原则"。这个巧妙的缩写不仅朗朗上口，更蕴含着丰富的人生智慧。Learning（学习）、Outcomes（效果）、Value（价值）、Ecology（整体平衡）和Responsibility（责任）这五个维度，构…

《NLP实践指南》笔记 交流是一场无意识的舞蹈 在《NLP实践指南》一书中，作者哈瑞·阿德尔为我们揭示了交流的复杂性与其背后的心理机制。正如书中所言，交流不仅仅是言语的传递，它更像是一场无意识的舞蹈，参与者在其中不断地变换角色，并时刻在互相影响。🌌 现代社会中，我们不断被社交媒体和各种即时通讯工具包围，交流的频率与密度前所未有地增加。根据数据统计，2021年全球每天发送的电子邮件数量高达3190亿封，信息的海量传递是否意味着交流的质量提升了呢？📝答案恐怕并不如意。大量的无效交流依然存在，这不仅消耗了时间与精力，还在…

《重塑心灵》读书笔记 探寻内心的蓝色光芒 在阅读《重塑心灵》的过程中，我逐渐发现这本书仿佛是一面镜子，映照出我们每个人的内心世界。书中的一个核心比喻，就是那颗透出蓝色光芒的钻石。钻石的各个切面象征着我们在不同情境中扮演的各种角色，而透射出的蓝色光芒则象征着一份纯真与自然的心灵境界。 理想状态下，每个切面都应看到同样的蓝色，这意味我们无论何时都能保持一致的真实自我。然而在现实世界中，这种境界几乎是难以企及的。欲望与私心常常让我们在不同场合中表现出不同的面貌，例如为了获得他人的好感而说些虚伪的话，或者为了功名利禄而违背…

教练式管理：破解员工责任心缺失之谜 导读 在当前的企业管理实践中，员工的责任心问题常常让管理者感到困惑和头疼。本文通过一场《NLP教练式管理》课程的实际案例，深入探讨了如何运用教练技术解决团队中员工责任心不足的问题，并分享了NLP辅导在个人成长和关系改善中的神奇力量。 正文 2015年4月19日，由网和智慧联盟联合主办的《NLP教练式管理》第107期在广州碧桂园半岛酒店落下帷幕。在四天三夜的课程中，互联网王牌导师王启团进行了授课（行内人称“团长）以通俗易懂的方式进行讲解，运用NLP和实用的辅导技巧帮助学生解决疑惑和…

《别人怎么对你都是你教的》读书笔记 五感与内省：两种幸福的探讨 在《别人怎么对你都是你教的》一书中，黄启团带我们探讨了两种截然不同的幸福源泉。一种是以自我为中心，向外追求，从外在的五感（视觉、听觉、味觉、嗅觉、触觉）中获取短暂的满足。尽管这类追求能够提供即时的愉悦，但其本质脆弱，容易受到外界变化的影响。现代社会的庞大数据也佐证了这一点。正如《2019年中国家庭幸福感报告》中提到，高收入家庭幸福指数与低收入家庭的差异并不显著，这表明单纯的物质满足无法长久维系幸福感。而另一种幸福则源自对内在世界的探求，通过内省和对心灵…

《沟通心理学》笔记 三明治策略：批评夹杂赞美 在《沟通心理学》中，作者刘艳华巧妙地阐述了“批评的艺术”这一话题。其中，她特别提到了“三明治”策略，这一策略让我们在批评之前先给予对方赞美，再夹杂几分细致的批评，最后再以肯定话语结尾，以此减少对方的抵触情绪。在现代社会中，很多企业与组织都成功运用了这一策略。例如，许多公司在年度绩效评估中，都会先赞美员工的优点和贡献，接着才指出需要改进之处，这样不仅保护了员工的自尊心，还能让批评更容易被接受。 来自 Gartner 的一项研究指出，67%的员工更容易接受带有赞美的批评，并…